论党员干部作风建设的深化路径

       在全面建设社会主义现代化国家的关键时期，习近平总书记在河南考察时深刻指出，中央八项规定是新时代管党治党的标志性措施，开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育需在“学查改” 一体推进中见实效，尤其强调党员干部要将个人查摆整改与组织查摆整改紧密结合，让作风硬要求转化为治国理政的硬支撑。这一重要论述为新时代党的作风建设锚定了方向 —— 党员干部唯有以刀刃向内的勇气全面深入查摆问题，以滴水穿石的毅力推动作风转变，才能在新征程上筑牢执政根基、赢得人民信任，为中国式现代化事业提供坚强保障。

       查摆问题是作风转变的“起点”，需深查细照、找准病灶。作风问题本质上是党性问题，查摆问题则是破除沉疴的“手术刀”。当前，部分党员干部在形式主义、官僚主义等问题上仍存在 “隐性变异” 现象：有的对上级部署 “照搬照抄”，将 “文件落实” 等同于 “工作落实”；有的面对群众诉求 “推绕拖躲”，把 “限时办结” 变成 “无限期搁置”；更有甚者在基层治理中 “重留痕轻留绩”，让 “民生工程” 沦为 “面子工程”。这些问题的根源，在于部分党员干部理想信念 “总开关” 松动、宗旨意识 “方向盘” 偏移。习近平总书记强调 “要把问题找准找实”，这就要求党员干部必须以 “放大镜” 查细节、以 “显微镜” 析本质。一方面，要对照中央八项规定精神，从贯彻决策部署的 “最初一公里” 到服务群众的 “最后一米”，逐项查摆政治站位是否坚定、责任担当是否到位；另一方面，要深入基层一线开展 “蹲点式调研”，通过 “群众提、自己找、上级点、互相帮” 的多维检视，让 “办公室里想问题” 变为 “田埂地头找答案”。唯有把问题晾晒在 “阳光” 下，才能避免作风建设陷入 “雨过地皮湿” 的形式主义怪圈，为精准施策提供靶向指引。

       整改落实是作风转变的“核心”，需动真碰硬、标本兼治。“查而不改等于白查，改而不实等于未改。” 查摆问题的价值，最终要通过整改实效来检验。习近平总书记强调 “要把作风硬要求变成硬措施、让铁规矩长出铁牙齿”，这既是对整改决心的宣示，更是对治理效能的要求。现实中，少数地方存在 “台账整改”“数字整改” 等不良倾向，问题清单列得密密麻麻，整改成效却空空如也，本质上是将 “改作风” 异化为 “改材料” 的自欺欺人。真正的整改，需在 “当下改” 与 “长久立” 中彰显担当。一方面，要对查摆出来的问题实行 “销号管理”，建立 “整改责任清单 + 进度倒计时表”，对形式主义突出问题开展专项整治，对群众反映强烈的痛点难点问题挂牌督办，确保 “问题不解决不松劲、解决不彻底不放手”；另一方面，要注重从制度层面破解作风顽疾，比如通过完善干部考核评价体系，让 “躺平式干部” 躺不住、“混日子干部” 没市场；通过建立 “容错纠错 + 澄清正名” 机制，为敢于担当者担当、为敢于负责者负责。正如河南在基层治理中推动 “资源、服务、管理下沉” 的实践所示，唯有将整改成效转化为 “办实事、解民忧” 的能力提升，才能让群众在作风转变中感受到实实在在的获得感。

       作风转变是事业发展的“保障”，需久久为功、常抓不懈。作风建设永远在路上，既需“猛药去疴” 的雷霆手段，更需 “春风化雨” 的长效机制。从河南推动制造业高质量发展的 “科技赋能”，到文旅产业 “支柱产业、民生产业、幸福产业” 的定位转型，无不是优良作风催生发展实效的生动写照。反之，若作风问题积弊难返，不仅会消解政策落实的 “最后一公里”，更会透支人民群众的信任与期待。在全面建设社会主义现代化国家新征程中，党员干部的作风状态直接决定着发展质效。这就要求我们必须将作风建设融入日常、抓在经常：通过常态化开展 “中央八项规定精神学习教育”，让纪律规矩入脑入心；通过建立 “作风建设观察点”“群众评价直通车” 等监督机制，让隐形变异问题无处遁形；通过选树 “作风标兵”“实干典型”，让优良作风成为干部队伍的鲜明标识。正如习近平总书记所言 “要以高质量发展的确定性应对各种不确定性”，只有以作风建设的 “不变” 应对风险挑战的 “万变”，才能在稳就业、促振兴、保安全等中心工作中筑牢 “压舱石”，为中国式现代化事业凝聚起无坚不摧的奋进力量。