《红楼梦》人物职位大揭秘：林黛玉变身企业文化宣传总监，贾探春担当财务总监！

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最近读《一曲流水红颜寞——红楼梦中的多面人性》这本书，以及重追华夏文化的瑰宝《红楼梦》这部剧。春风老师把《红楼梦》中众多鲜活的人物形象描述得活灵活现，在她笔下，这些人物或才情横溢，或世故圆滑，或忠心耿耿。

我是一名人力资源师，看到这些活灵活现的人物，职业病又犯了。不得不让我异想天开，若是这些人物穿越到现代，组建一个公司，成为我们公司的一员，我身为人力资源师，该如何调配，把这些人合理的放到合适的职位，展现出应有的风采呢？来，给她们安排职位。

贾母，她是整个贾家的精神支柱，具有远见卓识，对于公司的战略规划有着重要的指导作用。她的深思熟虑和高瞻远瞩的风格，是首席执行官或者战略规划部门总监的不二人选。她的智慧和经验一定为公司制定长远的发展战略提供有力的支持。

贾宝玉，可真是个人物，总是游手好闲，一天到晚游荡在花丛中。他可是老板（地主）家的“傻太子”，他那种不羁的性格不适合担任传统意义上的职位。不过，他的独特气质和魅力一定能吸引更多的客户，而且他在社交场合中游刃有余，能轻松应对各种场合，安排为公司的形象大使准没错。

王熙凤，精明干练，口才了得，绝对是市场总监的不二人选。作为市场总监，王熙凤将负责市场营销和品牌推广，她的好姐妹平儿就当她助手吧，她俩的机智和敏锐一定会将公司的品牌形象打造得更加突出。

林黛玉呢？她才思敏捷、文采斐然，是公司文化建设的最佳人选。才情和敏捷无人能敌，她绝对能胜任公司的企业文化宣传总监，负责打造积极向上的企业文化。

然后是薛宝钗，她可是个典型的贤妻良母，温柔贤惠，知书达理。这种性格让她成为公司行政经理绝对没错。她善于处理繁琐的事务，能够把一切安排得井井有条，而且她懂得如何照顾他人的需要，让员工们感到宾至如归。

重要的财务部门，非贾探春莫属了！她的聪明才智和精细的性格特点，以及善于发现问题、解决问题、并且具备领导能力。财务工作需要具备严谨、细致的品质，她注重细节，善于规划，能够有效地管理财务工作。而且她的处事态度和价值观也符合财务工作的要求。她注重公正、公平，能够遵守财务制度，具备责任心和职业道德，这些特质一定使她在财务工作中表现出色。

安排完这些人物后，还觉得还少了点什么。对了，史湘云！她可是个活脱脱的开心果，幽默风趣，擅长活跃气氛。这种性格正适合担任公司的公关经理。一定能够轻松应对各种场合，让客户感受到公司的热情和友好。而且她的幽默感定能化解各种紧张气氛，让合作变得更加愉快。

李纨，贤良淑德，善于持家，由她担任公司的运营总监准没错。作为运营总监，李纨将负责公司的日常运营和管理，她的高效和严谨将使公司的日常运作更加高效。

秦可卿，美貌动人，聪明伶俐，可以担任公司的销售总监。作为销售总监，秦可卿将负责公司的销售业务，她的魅力一定将使公司的销售业绩更加出色。

妙玉，清高孤傲，悟性极强，可以担任公司的产品总监。作为产品总监，妙玉将负责产品的研发和设计，她的独到见解和创新精神将使公司的产品更具竞争力。

公司另一个不起眼又非常重要的部门——仓库，谁来管理呢？刘姥姥必属，她性格随和、心思细腻、善良正直，这些特点在仓库主管职位上非常重要。在仓库工作中，需要与不同的人进行交流和合作，包括搬运工、司机等。她的智慧和经验一定能够应对。其次在仓库工作中，可能会遇到各种复杂的问题，比如货物的损坏、盗窃、还有担担抬抬等。她胆大、力大这些特质，肯定能让她找到合适的措施，来解决问题。

鸳鸯，这个容易被人忽视的人物，安排她到公司总经理的位置，为什么觉得非常合适呢？春风老师用了“傲骨铮铮”四个字来形容她，可见这个女子不简单！她聪明能干，具备出色的领导能力和智慧，能够做出明智的决策，带领公司发展壮大。她机智灵活，能够应对各种挑战和问题，采取合适的措施解决问题。还有，她心思缜密，能够细致地管理公司事务，确保公司运营顺畅。这些特质非常适合担任公司总经理，为公司做出贡献。

以上只是我一个有趣的想象。但是，从另一方面来看，只有将合适的人放在合适的位置上，才能发挥出最大的效益。

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